ID: 25.233
Banner
Biologie und Vorklinische Medizin

Technischer Beschäftigter /Technische Beschäftigte (m/w/d) für Hardware- und Softwareentwicklung

Die Elektronikwerkstatt des Fachbereichs Biologie und Vorklinische Medizin ist ein zentraler Innovationsträger und technologischer Partner. Wir unterstützen die Forschung und Lehre durch professionelle Beratung, die Entwicklung und Fertigung hochspezialisierter elektronischer Geräte sowie deren Wartung und Reparatur. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv die Forschung von morgen mit!

Eckpunkte
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Umfang:
Vollzeit 40 h / Woche (teilzeitgeeignet)
Vergütung:
TV-L bis E11
Befristung:
unbefristet 

Wir bieten:

  • Die Universität Regensburg bietet Ihnen ein inspirierendes, stabiles und modernes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst
  • Dynamisches Innovations- und Entwicklungsumfeld: Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeit in einem interdisziplinären Team. Bei uns erleben Sie keine Monotonie
  • Die Arbeit wird von ständig wechselnden technologischen Herausforderungen aus der Spitzenforschung bestimmt, die Ihnen kontinuierlich neue Lernfelder und die Möglichkeit zur fachlichen Spezialisierung eröffnen
  • Lernkultur: Zugang zu vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten der Universität
  • Work-Life-Balance: Wir legen besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Informationen unter: https://www.uni-regensburg.de/universitaet/gleichstellungsstelle)
  • Zusatzleistungen: Sie profitieren von den Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, einer betrieblichen Altersvorsorge (VBL) und einer geregelten Arbeitszeit.

Ihre Aufgaben:

  • Als Ingenieurin/Ingenieur sind Sie die technologische Schnittstelle zwischen der Elektronikwerkstatt und den wissenschaftlichen Arbeitsgruppen. Sie übersetzen komplexe Forschungsprobleme in maßgeschneiderte Hard- und Softwarelösungen
  • Innovationsberatung: Sie analysieren in enger Zusammenarbeit mit Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern deren Problemstellungen, reduzieren diese auf die technologisch umsetzbare Essenz und konzipieren innovative Lösungsansätze
  • Hardware-Entwicklung: Sie übernehmen die Entwicklung, das Design und die Fertigung elektronischer Schaltungen, Prototypen und hochpräziser Messgeräte – von der Idee bis zur Inbetriebnahme
  • Software-Integration: Bei Bedarf entwickeln Sie die steuernde und auslesende Software (Embedded oder PC-basiert), um die Funktionalität der elektronischen Systeme zu gewährleisten und deren Daten zu verarbeiten
  • Wartung und Service: Sie sind zuständig für die technische Dokumentation, die Wartung und die Durchführung komplexer Reparaturen an elektronischen Einrichtungen

Ihr Profil:

  • Sie sind eine lösungsorientierte Persönlichkeit mit einem tiefen Verständnis für Elektronik und Programmierung
  • Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Elektrotechnik, Mikrosystemtechnik, Elektronik, Technische Informatik oder einer vergleichbaren technischen Disziplin
  • Programmierkenntnisse: Wir setzen erste Erfahrungen in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit C/C++, voraus. Ergänzend sind Kenntnisse in Hochsprachen wie C# oder Python (etwa für Datenanalyse oder GUI-Entwicklung) von Vorteil
  • Idealerweise besteht zudem Interesse und Lernbereitschaft für die Programmierung von Mikrocontrollern und Embedded Systems
  • Arbeitsweise: Ausgeprägte Teamfähigkeit, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und die Fähigkeit, komplexe Probleme analytisch und lösungsorientiert zu bearbeiten
  • Mindset: Freude am kontinuierlichen Lernen, Offenheit für neue Technologien und die Motivation, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten.

Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein (nähere Informationen unter https://www.uni-regensburg.de/universitaet/jobs-und-karriere/familien-service).


Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin.


Bitte beachten Sie, dass wir Kosten, die bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch für Sie anfallen sollten, nicht übernehmen können.